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盖州煤业从“被动培训”到“主动接受”

晋能控股电力集团     发布时间:2020-09-27 09:05:00     来源:晋能控股电力集团

  近日,晋城盖州煤业创新培训方式,利用班后会时间,让职工每天分享工作经验,讲解专业知识点,实现从“被动式培训”向“主动式接受培训”,并培训别人的转变。

  针对职工素质、操作技能参差不齐的状况,煤矿在“师带徒、传帮带”的基础上,结合实践操作,进行讲课式培训,让每个职工结合实际分享各工作岗位的安全风险并汇总,通过学习岗位作业流程及标准规范操作。在这种特别的课堂上,讲课人不仅能够传授工作经验,也可以积极探讨新的工作模式,做到缺什么讲什么学什么,真正达到强化实践教学和安全素质提升的目的。 (宋佳玮)

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